Янв.201112 администратор 468 mal gelesen

Внимание, откроется в новом окне! PDFПечатьE-mail

Tags Юрист юрисконсульт адвокат охрана безопасность

Договор франчайзинга

Договор франчайзинга - договор, по которому франчайзор предоставляет франчайзи комплекс необходимых прав с целью изготовления и (или продажи) определенного вида товара и (или) оказание услуг под товарным знаком (или фирменным наименованием) в течение определенного периода времени и на определенной территории.

Предметом договора франчайзинга является право на использование объектов права интеллектуальной собственности (торговых марок, промышленных образцов, изобретений, произведений, коммерческих тайн и т.п.), коммерческого опыта и деловой репутации. Иными словами, речь идет об исключительных правах на результаты интеллектуальной деятельности и прежде о тех из них, которые направлены на индивидуализацию продукции (работ, услуг).
Сторонами договора франчайзинга (коммерческой концессии) могут выступать только субъекты предпринимательской деятельности.
Договор коммерческой концессии заключается в письменной форме и подлежит обязательной государственной регистрации.
Так, государственная регистрация договора коммерческой концессии, как это предусматривается ГК и ХК Украины, осуществляется органом, который проводит государственную регистрацию юридического или физического лица - субъектов предпринимательской деятельности, выступает по этому договору правообладателем. Необходимость регистрации поьяснюеться тем, что главной составляющей предмета договора коммерческой концессии является право на использование объектов интеллектуальной собственности, с помощью которых осуществляется индивидуализация субъекта предпринимательской деятельности и товаров. Субъект предпринимательской деятельности ограничивает себя, предоставляя права другому лицу, о чем должен знать общество.

Дополнение: юрист, день юриста, поздравления юристам, с днем юриста поздравления, юрист работа, юрист бесплатно, бесплатный юрист, консультация юриста, вакансии юриста, юрист 2010, юрист года, юрист года 2010, вопрос юристу, день юриста 2010, день юриста в 2010 году

Главное меню

Поиск по сайту

Разделы

Последние материалы

Материалы

  • Захват предприятия

    Некая фирма Х занимается продажей строительного оборудования. Раньше она работала с узким кругом проверенных поставщиков и имела небольшой круг клиентов. Через некоторое время собственники решили расширить бизнес за счет привлечения новых клиентов. Была проведена удачная рекламная компания и количество клиентов значительно увеличилось. И вот тут начались проблемы.

    Во-первых, встал вопрос об увеличении штата, поскольку, несмотря на то, что все сотрудники работали с перегрузкой справиться с объемом работ они уже не могли в принципе.  

  • Захоплення підприємства

    Якась фірма Х займається продажем будівельного обладнання. Раніше вона працювала з вузьким колом постачальників перевірених і мала невелике коло клієнтів. Через деякий час власники вирішили розширити бізнес за рахунок залучення нових клієнтів. Була проведена вдала рекламна компанія і кількість клієнтів значно збільшилася. І ось тут почалися проблеми.

    По-перше, постало питання про збільшення штату, оскільки, незважаючи на те, що всі співробітники працювали з перевантаженням впоратися з обсягом робіт вони вже не могли в принципі.  

  • Консалтинг. Услуги

    В рамках программы реструктуризации Компания оказывает следующих спектр консалтинговых бизнес-услуг:

    1. Диагностика компании Клиента

    * аудит существующей организационной структуры предприятия, системы взаимодействия между структурными бизнес-единицами компании Клиента, а также между сотрудниками компании Клиента;

    * аудит внутренних кадровых и корпоративных документов на предмет их соответствия действующему законодательству и фактическому положению дел внутри компании Клиента;  

  • Консалтинг. Послуги

    У рамках програми реструктуризації Компанія надає наступних спектр консалтингових бізнес-послуг:

    1. Діагностика компанії Клієнта

    * Аудит існуючої організаційної структури підприємства, системи взаємодії між структурними бізнес-одиницями компанії Клієнта, а також між співробітниками компанії Клієнта;
    * Аудит внутрішніх кадрових і корпоративних документів на предмет їх відповідності чинному законодавству і фактичним положенням справ усередині компанії Клієнта;
    * Оцінка кадрового потенціалу Клієнта;